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二、《劳动法》36条:实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。三、故一般工作时间都是算一周五天。即周一至周。1.法定性福利:指企业为满足法定性要求而为员工提供的福利。包括:社会保险、法定节假日、劳动保护、教育培训等。 2.通用性福利:指企业针对全体员工所实行的带有通常普遍性的福利。
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按劳动法辞急工扣多少工资· 现在出台规定结婚彩礼的礼金不能超过3万元吗，电力是否属于法律关系的客体上海劳动法加班时间的规定是什么超过3万一证实按人口买卖罪可判刑并处罚金，有这规定吗 · 听说婚姻法出了个新法则，女方家庭不得提出超。法定性福利:指企业为满足法定性要求而为员工提供的福利。包括:社会保险、法定节假日、劳动保护、教育培训等。 通用性福利:指企业针对全体员工所实行的带有。
来源：横山县日报